怎样做一个做事考虑别人的感受的人

怎样做一个做事考虑别人的感受的人

罗纪宁博士答复：\x0d中国人考虑问题首先从整体长远出发.做事首先要顾全大局,用俗话说,考虑周全,对周围的人都要给“面子‘.给别人面子,就是考虑到人是有情感的,情感激烈时候往往不能理性.所以给人面子,就是让大家在心平气和的状态下做事.做事没有绝对“对错”.因为做事时候涉及到不同的人,不同的人年龄、职位、阶层等不同,观点肯定不同,做事要让人人满意不可能,只能从维护集体长远大局出发选择“满意解”,这点理性是作为一个有智慧的人必须做到的.尤其是做领导,他的决策事关全局命运.因此,做事万万不能错.\x0d当事人做事按照大局长远出发做了事后,千万不能洋洋得意,自吹自擂,因为这会给周围的人觉得没有面子.决策对,做事正确——只能自己心知就行了.说出来,表现出来,首先给领导没有面子——“这个集体就你最聪明、最利害?你这自吹、表现不是明摆着意味着我这领导无能?”其次,也给同事没有面子——就你能干,我们都当傻瓜.于是一些同事往往会被“人性的弱点——妒忌心”所左右,无形中会种下未来打击报复当事人等恶念.因此说,做事对也没用.\x0d这就是说话做事不能太直了,直言往往容易伤人.一般而言,人都有自私、丑陋的一面——妒忌、贪心等,在情绪激动的时候往往人性弱点表现尤其明显.为了让大家处理好关系,保持和谐,必须照顾到事情中各方面子利益,所以做事做人应该谦卑、低调,多考虑别人面子,既是对别人好,也是避免自己受别人妒忌暗伤.因此,中国人历来主张踏实做事,低调做人.而且群众的眼睛是雪亮的,在一个群体里久了,周围的人对于当事人的品德和能力只有公正评价,用不着自己自吹自夸.俗话说,有花自然香,就是做个意思.\x0d因此,中国祖宗圣贤传下来的这一套为人处事原则,全都是十分科学实用的,它首先教育人做人做事要合理——符合事物发展规律.其次充分考虑到人性的弱点——人有“情”——\x0d爱、恨、欲望等作为人与生带来的人性,在人际交往之中人往往容易受情绪左右,所以说话做事不能太过直接,以免伤害人的感情.即使发现别人有缺点,在公众场合也要给人面子,以免伤害对方自尊心.应该用暗示委婉的说话和眼神表情告诉有缺点的人——你错了.而身为中国人一般都是十分聪慧的,对别人的暗示以及周围环境都是十分敏感的.当发现别人说话语气以及表情异样时候往往首先会想到自己是否做“错”了,于是就不动声色中改了——立即停止说话或者行动.俗话说,见到周围的人情色不对,马上收声沉默.可惜当代很多年轻人受了西化个人主义文化毒害,说得好听就是头脑越来越简单,说得不好听就是头脑越来越愚笨,考虑问题都是局部、单维度的,受个人英雄主义趋使,自我意识无限膨胀,只顾自我表现,从不考虑周围人的心理感受,因此,在社会人际交往时候总是“酷”——得罪人多,自己也屡屡吃苦.因此,时尚青年流行的“酷”文化,实质就是“苦”文化——自找苦吃的文化.而且更可悲的是.这些时尚青年在吃尽人际关系恶劣的带来的苦头后仍然不会自我反省,反过来在埋怨别人不理解他、她,“怨天尤人”之气弥漫在这些人的面相表情之中.于是“郁闷”就成为当今时尚青年另外一个流行语——大家都爱看“流星雨”.试想一下,这些西化的青年人还是真正的中国人吗?炎黄子孙怎么可能会是“酷”“苦”之人呢?大家深思啊!\x0d此生能做中国人,是自己十世修来的福报.因为只有中国人才能天生理解中庸哲学——错不行,对也没用；说得更具体些,就是——对错都是相对的,对错永远随着时空的变化而变化.做人做事首先应该经常自我反省,提高自己德行.\x0d古人云,静则常思己过,人贵有自知之明,就是指做个意思.其次,在社会集体的人际交往中应该学会在根据情境灵活应变,\x0d自我心里应该清清楚楚,嘴上说话应该含含糊糊,行为可有可无\x0d.才能与周围的人形成和谐的关系.总是想“酷”,唯吾独尊,性格棱角太分明,在人际交往中不会谦让,就很容易跟人发生碰撞,碰撞多了就“苦”了.因此,“酷”文化值得重新反思.\x0d大家作为现代青年,在与时俱进——学习西方先进科学文化的同时,也要冷静反思西方个人英雄主义、物质享乐主义等短视腐朽文化的流弊,以免让西化时尚杜塞自己慧眼,自困自苦.因此,我鼓励同学首先应该认真学习《三字经》《弟子归》《论语》《大学》等儒家经典.才能在社会立足,做一个“儒”——社会需要的人：自己快乐,也给别人快乐的人.\x0d学儒,需要参悟儒的智慧,不要只会死念书,不会待人做事的“腐儒”.