员工情绪管理

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/05/05 05:51:23
“浅谈福建省酒店基层员工的情绪管理” 这句话怎么翻译成英文?作为论文的题目

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英语翻译公平性是员工管理中一个很重要的原则,员工感到的任何不公的待遇都会影响他的工作效率和工作情绪,并且影响激励效果.取得同等成绩的员工,一定要获得同等层次的奖励;同理,犯同等错误的员工,也应受到同等层次的处罚.如果做不到这一点,管理者宁可

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如何管理员工,提高员工工作效率?

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